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    Prévoyance grossesse pour les professions libérales : l’essentiel à savoir

    Une grossesse pathologique correspond à une grossesse compliquée par des problèmes de santé affectant la future maman ou le fœtus. Dans ce cas, un arrêt de travail peut être prescrit avant le congé maternité habituel. Pour une femme exerçant en libéral, c’est la CPAM qui assure la prise en charge de cet arrêt pathologique.

    Exercer en profession libérale implique des risques particuliers. Contrairement aux salariés, les indépendantes doivent anticiper elles-mêmes avec une assurance prevoyance afin d’assurer un complément de revenus en cas d’un arrêt maladie lié à la grossesse ou de complications. C’est pourquoi une assurance prévoyance spécifique pour la grossesse d’une profession libérale est nécessaire.

    💡 Pour en savoir plus sur la manière dont une couverture adaptée peut sécuriser vos revenus, consultez nos offres de prévoyance pour professions libérales.

    Pourquoi une prévoyance grossesse est cruciale pour les indépendantes ?

    La Sécurité sociale verse une allocation forfaitaire de repos maternel et des indemnités journalières aux professionnelles libérales, sous conditions d’affiliation et de revenus. (ameli.fr) Toutefois, ces prestations restent plafonnées et ne couvrent souvent qu’une fraction du revenu antérieur. (services.pappers.fr)

    C’est là qu’une bonne prévoyance pour grossesse pathologique entre en jeu : elle vient en complément pour couvrir les pertes lors d’un arrêt maladie pour cette grossesse, notamment en cas de complications ou de grossesse pathologique. En effet, dans bien des contrats, la prévoyance ne s’applique pas pour un congé maternité classique mais intervient pour les arrêts liés à une grossesse pathologique.

    📘 Vous trouverez sur notre site une analyse complète des avantages et inconvénients des contrats de prévoyance, afin de mieux comprendre les différences entre les garanties proposées.

    les indemnités de la CPAM

    Pour une professionnelle libérale (médecin ou dentiste, par exemple), l’indemnisation en cas d’arrêt lié à la grossesse / maternité est soumise à des règles distinctes de celles de l’arrêt maladie « classique ». En 2025, l’allocation forfaitaire de repos maternel est fixée à 3 925 €, cette somme étant versée en deux fractions (la moitié au début du congé maternité, la moitié après le terme des huit semaines obligatoires). Ameli+1 Par ailleurs, les indemnités journalières maternité versées au titre de l’arrêt pour maternité sont plafonnées à 64.52€ (plafond 2025) pour les assurées du régime de la Sécurité sociale.

    🔍 Si vous exercez une profession médicale ou paramédicale, n’hésitez pas à consulter notre article dédié : quelle est la meilleure assurance prévoyance pour les médecins, afin de mieux situer votre couverture par rapport aux garanties du régime obligatoire.

    Quelles garanties rechercher en prévoyance grossesse profession libérale ?

    Couverture en cas d’arrêt maladie grossesse

    Vérifiez que le contrat prévoit des indemnités journalières en cas d’arrêt lié à une maladie ou complication de grossesse. Certains contrats excluent ces risques, particulièrement si l’adhésion survient après le début de la grossesse (dans le délai d’attente)

    Délais de carence et franchises

    Un délai d’attente (par exemple 3 à 9 mois) est souvent appliqué avant que la couverture de prévoyance pour la grossesse ne soit active. De plus, certaines franchises sur les jours d’arrêt (exemple : 30 jours) peuvent réduire les indemnités effectives.

    Par ailleurs, certains contrats excluent toute grossesse dont la date présumée de début de grossesse est antérieure à la date de signature du bulletin d’adhésion

    Plafonds et taux de remplacement

    Assurez-vous que le taux de remplacement (par exemple 60 % ou plus du revenu assuré) est suffisant pour couvrir vos revenus et vos charges fixes. Certains contrats ne versent que des montants modérés en cas d’arrêt maladie grossesse.

    Exclusions et conditions de santé

    De nombreux contrats excluent certaines pathologies de grossesse ou imposent des conditions strictes. Choisissez une offre sans restriction excessives sur la prise en charge de complication. De même, l’état de santé au moment de la souscription (sélection médicale) peut influer.

    🧭 Vous pouvez également consulter nos conseils en assurance pour professions libérales, pour bénéficier d’un accompagnement concret et d’exemples pratiques avant de choisir votre contrat de prévoyance.

    Quatre définitions contractuelles qui posent question

    1. Une vision très limitée des cas indemnisables

    Certains contrats n’indemnisent que quelques complications précises, comme le diabète gestationnel, l’hypertension sévère etc. (voir définition dans les conditions générales)
    👉 Conséquence : des situations fréquentes telles que l’alitement prolongé ou la menace d’accouchement prématuré ne donnent droit à aucune indemnité.

    1. Une liste fermée et une franchise plus longue

    D’autres contrats distinguent la grossesse pathologique de la maladie classique. Ils appliquent une franchise plus longue que pour les autres arrêts maladie, ce qui retarde encore l’indemnisation.

    1. Une couverture conditionnée à des preuves strictes

    Certains assureurs reconnaissent la grossesse pathologique uniquement si l’arrêt est confirmé par une hospitalisation ou la fourniture d’examens complémentaires spécifiques.
    👉 Cela signifie que des arrêts prescrits par un médecin pour préserver la santé de la mère ou de l’enfant peuvent être refusés.

    1. Une absence totale de mention spécifique

    Enfin, certains contrats ne définissent pas explicitement la grossesse pathologique. Ils considèrent simplement l’arrêt comme une incapacité temporaire pour maladie. Cela donne plus de garanties qu’il soit indemnisé car l’arrêt rentre dans des critères standards.
    👉 Cela évite de créer une zone d’incertitude car la règle est simple : il faut justifier médicalement son arrêt pour la grossesse.

    1. Et les arrêts liés à la PMA ?

    Peu connu : certains assureurs n’indemnisent pas les arrêts prescrits dans le cadre d’une procréation médicalement assistée (PMA). Ces situations sont considérées comme « hors champ » de la maladie, ce qui peut pénaliser des femmes en parcours de fertilité, pourtant médicalement suivies et arrêtées.

    Comment se protéger ?

    La lecture des conditions générales est indispensable avant de signer un contrat de prévoyance. Pourtant, ces documents sont souvent complexes et pleins de subtilités.

    Un courtier en assurance prévoyance spécialisé et indépendant pour professions libérales permet de :

    • Analyser les clauses de définition de la grossesse pathologique,
    • Comparer plusieurs contrats et détecter les exclusions cachées (comme la PMA),
    • Conseiller un contrat réellement protecteur, adapté à la situation personnelle et professionnelle,
    • Assurer un suivi sur le long terme et un gain de temps précieux.

    Le rôle d’un courtier en assurance prévoyance spécialisé

    En tant que courtier spécialisé en assurance prévoyance pour les professions médicales, mon rôle est de vous aider à décrypter les contrats, trouver les meilleures conditions, et éviter les pièges.

    Un bon courtier en assurance prévoyance vous apportera :

    • Une vision indépendante, sans lien commercial direct avec un assureur
    • Une comparaison objective entre plusieurs offres
    • Une adaptation au métier médical ou paramédical, où les risques sont spécifiques
    • Un accompagnement dans les formalités et sinistres

    En résumé, souscrire un contrat de prévoyance dont la grossesse pour les professions libérale est bien pensée est un pilier essentiel de votre protection. Elle permet de faire face à un arrêt maladie ou à une grossesse pathologique sans mettre en péril vos revenus ou votre activité.

    Avec mon expertise en tant que courtier en assurance prévoyance spécialisé auprès des professions médicales et paramédicales, je vous accompagne pas à pas : du diagnostic jusqu’à la mise en œuvre contractuelle. Contactez-moi pour une étude personnalisée, un comparatif transparent et un accompagnement serein.

    FAQ : Prévoyance grossesse pour les professions libérales

    1) Qu’est-ce qu’une grossesse pathologique selon la CPAM ?

    Une grossesse pathologique est une grossesse compliquée par un problème de santé affectant la mère ou l’enfant à naître : hypertension, diabète gestationnel, menace d’accouchement prématuré, alitement prolongé, etc.
    Dans ce cas, la CPAM reconnaît un arrêt pathologique grossesse et verse des indemnités journalières spécifiques. Ces arrêts peuvent précéder le congé maternité habituel et sont assimilés à un arrêt maladie avant congé pathologique. Les professions libérales médicales (médecins, chirurgiens-dentistes, sages-femmes, kinésithérapeutes, infirmières, orthophonistes, etc.) sont concernées.

    2) Quelle est la différence entre un congé maternité et un arrêt pathologique grossesse ?

    Le congé maternité est la période légale de repos fixée par la CPAM : 6 semaines avant la naissance et 10 après (minimum). L’arrêt pathologique grossesse, lui, intervient avant ce congé, lorsque la santé de la mère ou du fœtus nécessite un repos médical. Il ouvre droit à des indemnités journalières maladie, selon un calcul d’indemnité journalière basé sur les revenus moyens des trois dernières années.

    3) Combien d’indemnités verse la CPAM pendant une grossesse pathologique ?

    En 2025, la CPAM verse jusqu’à 64,52 € par jour d’indemnités journalières maternité, si vos revenus dépassent 10 % du PASS. En dessous de ce seuil, le montant est réduit à 6,45 € par jour. L’allocation forfaitaire de repos maternel s’élève à 3 925 € en 2025, versée en deux temps : moitié au début du congé maternité et moitié après 8 semaines de repos. Ces prestations restent forfaitaires : d’où l’intérêt d’une prévoyance grossesse profession libérale pour compenser la perte de revenus.

    4) Comment fonctionne une assurance prévoyance grossesse pour profession libérale ?

    Une assurance prévoyance grossesse complète les indemnités de la Sécurité sociale. Elle verse des indemnités journalières supplémentaires en cas d’arrêt maladie grossesse ou de grossesse pathologique, et peut inclure un capital maternité pour les frais liés à la naissance.
    Pour comparer efficacement, faites appel à un courtier en assurance prévoyance indépendant comme R. Daniel Courtage, spécialisé dans les professions médicales et paramédicales.

    5) Quelle est la durée d’un arrêt pathologique grossesse ?

    La durée d’un arrêt pathologique grossesse est généralement fixée à 14 jours maximum avant le congé maternité. Cependant, elle peut être prolongée si la santé de la mère le justifie (alitement, complications obstétricales…). Ces prolongations sont alors considérées comme un arrêt maladie grossesse classique et indemnisées en conséquence.

    6 )Quelles professions libérales doivent souscrire une prévoyance grossesse ?

    La prévoyance pour grossesse pathologique concerne toutes les professions libérales affiliées à la CPAM ou à une caisse spécifique (CARCDSF, CARPIMKO, CARMF…). Sont notamment concernées :

    • médecins libéraux,
    • dentistes et chirurgiens-dentistes,
    • infirmières libérales,
    • kinésithérapeutes,
    • orthophonistes,
    • sages-femmes libérales,
    • psychologues et ostéopathes.

    Chaque statut présente des spécificités d’indemnisation et nécessite une prévoyance grossesse adaptée.

    7) Quel est le délai de carence d’une assurance prévoyance grossesse ?

    Les contrats de prévoyance grossesse profession libérale appliquent souvent un délai de carence de 3 à 9 mois avant que les garanties maternité ou pathologiques ne soient effectives. Ainsi, une grossesse débutant avant la fin du délai de carence peut ne pas être indemnisée.
    ➡️ Il est donc crucial de souscrire avant un projet de grossesse pour éviter toute exclusion.

    8) Comment calculer mon indemnisation pendant un arrêt maladie grossesse ?

    Le calcul des indemnités journalières maladie dépend de vos revenus moyens des trois dernières années déclarés à l’URSSAF.

    • Si vos revenus > 10 % du PASS : indemnité CPAM maximale de 64,52 €/jour
    • Si vos revenus < 10 % du PASS : 6,45 €/jour

    Pour connaître vos droits exacts et la fin de vos indemnités journalières, utilisez le simulateur Ameli.

    9) Comment se protéger efficacement pendant la grossesse ?

    La clé réside dans une assurance prévoyance grossesse profession libérale souscrite avant la grossesse. Elle garantit un revenu stable en cas d’arrêt maladie grossesse, de grossesse pathologique, ou d’arrêt prolongé avant le congé maternité. Un courtier en assurance prévoyance indépendant, comme R. Daniel Courtage, vous aide à :

    • comparer les contrats,
    • identifier les exclusions (PMA, franchise longue, maladies non reconnues),
    • simuler votre indemnisation,
    • ajuster vos garanties selon votre activité.

    10) Quelle est la meilleure prévoyance grossesse pour une profession libérale ?

    La meilleure prévoyance grossesse profession libérale est celle qui :

    • couvre la grossesse pathologique,
    • applique une franchise courte,
    • garantit un taux de remplacement qui est prévu sur le contrat,
    • ne comporte pas d’exclusions liées à la maternité,
    • propose une protection sur mesure pour les professions médicales et paramédicales.

    Contactez le cabinet R. DANIEL COURTAGE pour vos Assurances 

    Le cabinet R. DANIEL COURTAGE est un cabinet spécialisé auprès des professionnels de santé. Nous sommes au cabinet familial et indépendant. Nos clients sont repartis sur toute la France et même en outre-mer.

    Nous ne prenons pas d’honoraires, n’hésitez pas à nous contacter par l’intermédiaire sur site, onglet « CONTACT », ou appelez directement Ronan DANIEL, le gérant, au 06.86.99.04.56